Travail et handicap mental : comment accompagner les salariés ? Santé mentaleSanté physique et mentaleMutuelle entreprise 700 000 personnes souffrent d’un handicap mental en France. En tant qu’employeur, vous hésitez peut être à embaucher une personne souffrant de ce handicap par crainte de ne pas pouvoir l’intégrer ? Pourtant, ces personnes présentent des compétences en termes de rigueur et de minutie qui peuvent être précieuses dans bien des métiers. Et surtout, vous n’êtes pas seul dans votre démarche : explications ! Lire la suite
Santé des dirigeants de TPE PME : les chiffres clés Santé physique et mentaleMutuelle entreprise Vous êtes à la tête d’une TPE-PME et vous faites très attention à votre forme physique et mentale. Est-ce le cas de tous les dirigeants de TPE-PME français ? C’est ce que nous avons essayé de savoir en avril 2021 au travers d’une étude dédiée. Résultat : si vous êtes majoritairement en bonne santé, des marges de progression existent. La preuve en chiffres. Lire la suite
Quel est le rôle du psychologue du travail ? Mutuelle entrepriseSanté mentaleVulnérabilités des salariésForme et bien-être Ce professionnel peut intervenir dans votre entreprise en prévention des risques psycho-sociaux ou pour accompagner un salarié en difficulté. Ce psychologue spécialiste du monde de l’entreprise est un allié de votre politique de qualité de vie au travail. Eclairages Lire la suite