Qu’est-ce qu’un contrat santé collectif ? Mutuelle entrepriseMon contratVos droits et obligations Depuis 2016, vous devez, en tant qu’employeur, souscrire un contrat collectif santé au profit de vos salariés. Au-delà de cette obligation légale, la mise en place d’un contrat collectif santé et prévoyance présente de nombreux avantages, tant pour vous que pour vos salariés. Lire la suite
Prélèvement DSN : envoyer son mandat SEPA Mutuelle entreprisePrévoyance collectiveVos droits et obligationsMon contrat Pour faciliter les déclarations sociales, vous pouvez désormais régler vos cotisations sociales grâce au prélèvement SEPA via la DSN (Déclaration sociale nominative). Explications sur la marche à suivre. Lire la suite
Complémentaire santé collective : des avantages pour tous Mutuelle entrepriseVos droits et obligationsQualité de vie au travailMon contrat Toute entreprise doit aujourd’hui proposer à ses salariés une complémentaire santé collective et obligatoire. Une obligation qui s’accompagne toutefois d’avantages pour l’employeur comme pour ses salariés : couverture étendue, avantages sociaux et fiscaux, motivation de votre équipe… Tour d’horizon. Lire la suite