Agir pour prévenir les risques psychosociaux en TPE et PME Risques professionnelsPrévention santéVos droits et obligationsPrévoyance collective Les PME et les TPE n’échappent pas aux risques psychosociaux (RPS). Même si les relations sont plus étroites au sein de ce type d’entreprises, leurs salariés sont eux-aussi soumis à ces risques. Une démarche de prévention est primordiale. Elle doit s’appuyer sur l’évaluation des risques existants, des mesures de prévention associées, et la sensibilisation et la formation des salariés. Lire la suite
Sécurité et santé au travail : les obligations de l’employeur Prévoyance collectiveRisques professionnelsVos droits et obligationsVulnérabilités des salariés Pour le chef d’entreprise, assurer la sécurité de ses salariés et protéger leur santé physique et mentale est une obligation légale mais aussi un enjeu économique et social qui impacte au quotidien la performance de sa société. Ses démarches doivent démarrer par l’évaluation des risques et la mise en place de mesures de prévention. Lire la suite
La santé au travail : quels sont les acteurs à mobiliser ? Prévoyance collectivePrévention santéVos droits et obligationsRisques professionnels Une politique de santé au travail efficace contribue à la performance sociale de l’entreprise. Une juste évaluation des risques et l’implication de tous les acteurs concernés sont nécessaires pour mettre en place un plan d’action adapté et le développement d’une véritable culture de prévention. Lire la suite